Was passiert, wenn etwas kaputtgeht.
Konfliktklassifikation
- Zwischenmenschlich
- Rollenbasiert
- Strukturell
- Ethische Grenzverletzungen
Reparaturmechanismen
- Mediation
- Restaurative Prozesse
- Sanktionen
- Trennung
Schutz
- Schutzmaßnahmen gegen Machtmissbrauch
- Minderheitenschutz
- Burnout-Prävention
Artefakte
- Conflict Resolution Ladder
- Accountability Protocol
Layer-Invarianten
-
Invariante 4.1: Konflikte werden bearbeitet, nicht vermieden
Alle Konflikte müssen einen definierten Lösungsweg haben; Konflikte zu ignorieren ist ein Verstoß. -
Invariante 4.2: Machtasymmetrie wird anerkannt
Konflikte, die Machtunterschiede beinhalten, erfordern erhöhte Schutzmaßnahmen. -
Invariante 4.3: Wiederherstellung geht vor Bestrafung
Restaurative Prozesse müssen vor Sanktionen versucht werden, außer in sicherheitskritischen Fällen. -
Invariante 4.4: Sicherheit hat Vorrang vor Teilnahme
Physische, psychische und Kindersicherheit haben Vorrang vor allen Teilnahmerechten.
Explizitätsregeln
MUSS explizit sein
- Konfliktklassifikation
- Minimaler Reparaturprozess
- Schutzmechanismen
- Trennungsschwellen
Warum: Konfliktvermeidung ist keine Neutralität – sie ist strukturelles Versagen.
KANN explizit sein
- Mediationsstile
- Auswahl der Moderation
- Restaurative Praktiken
MUSS optional bleiben
- Normen für emotionalen Ausdruck
- Therapeutische oder spirituelle Rahmung